速遞集團聯合包裹(UPS)行政總裁托姆(Carol Tome)表示，與送貨員達成為期5年的薪酬新協議，涉及的總成本少於工會聲稱的300億美元。
UPS周一公開該份在7月完成商討，涉及34萬名送貨員的薪酬新協議當中多項條款及估算，預期協議將導致集團整體工資及福利開支，在期內錄得3.3%的年度複合增長，以及46%額外開支會在第一年列賬。
公司希望公開數據，期望紓緩投資者對集團未來5年成本上升的憂慮。自從7月25日公布達成協議以來，UPS股價累計下跌逾14%。
托姆接受CNBC訪問時強調，合約總值沒有如工會聲稱般達到300億美元，但未有講述集團對合約價值的估算，稱合約是具成本效益及雙贏，重點是讓僱員享受均衡的工作和生活質素。
