外電報道，英特爾(Intel)擬大規模減薪，行政總裁格爾辛格(Pat Gelsinger)的底薪大削25%，行政總裁團隊減薪15%，高層管理人員削減10%，中層管理人員減5%，3月起生效。
報道指，以時薪支付的員工，不會扣減人工，全年獎勵不變，但其他福利則已即時刪減。
英特爾發言人表示，有關改變主要影響管理層，並有助投資及所需的員工隊伍，以便加速轉型，實現長期戰略。
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