醫管局早前委託顧問公司檢討公立醫院支援職系人員的薪酬水平。消息指出,顧問公司建議醫管局盡快加薪,以拉近與市場差距。
消息稱,局方會把3A及3B級的支援職系人員,合併為第三級支援職系人員,並把入職起薪點由原先增加7%至9%,提高為增加9%至14%。現職員工整體加薪2.5%,亦可視乎年資額外加薪,將在下月初與工會商討。
局方亦會檢討第一及二級支援職系人員的薪酬水平,期望能在9月前完成。
2019年2月26日 時事脈搏
醫管局早前委託顧問公司檢討公立醫院支援職系人員的薪酬水平。消息指出,顧問公司建議醫管局盡快加薪,以拉近與市場差距。
消息稱,局方會把3A及3B級的支援職系人員,合併為第三級支援職系人員,並把入職起薪點由原先增加7%至9%,提高為增加9%至14%。現職員工整體加薪2.5%,亦可視乎年資額外加薪,將在下月初與工會商討。
局方亦會檢討第一及二級支援職系人員的薪酬水平,期望能在9月前完成。
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