攜程集團(09961)宣布，將在全公司推行混合辦公制度。3月1日開始，每周三、五，公司各事業部、職能部門可根據實際管理需求，實行或逐步推行1至2天的混合辦公，即每周有1至2天，符合條件的員工可自行選擇辦公地點，既可以是家裏，也可以是咖啡廳或度假酒店等。攜程同步發布了與之匹配的員工申請和管理流程、設備支援等政策，這意味着攜程成為國內首家率先實際推行混合辦公制度的公司。
此輪推廣基於從2021年8月開始的超過1600人參加的混合辦公實驗，結果顯示，經過近半年的實驗，員工參與意願上升至近六成，在績效無明顯影響的情況下，離職率下降約三分一。
董事局主席梁建章表示，混合辦公制度的推廣是企業、員工和社會的多贏。不僅在不影響效率的情況下提升員工的滿意度，還有利於減少交通堵塞、環境保護；緩解高房價和地區間差異；另外有利於家庭和諧、女性職業發展和提高生育率。希望混合辦公制度未來在更多主流中國企業被推廣，這將對中國的社會和經濟產生積極且深遠的影響。
