美國通用汽車(GM)向代表4.6萬名工人的聯合工人工會(UAW)，提出為期4年的薪酬協議新提議，基本加薪幅度為10%。UAW主席Shawn Fain表示，GM的提議是對工人的侮辱。
GM稱，工人4年內分別有2次的一次性額外年度加薪，加幅各為3%；另外有確認合約花紅5500美元，一次性花紅6000美元，以及在合約期內支付5000美元通脹保障花紅；臨時工人加薪20%，時薪升至20美元；另外縮減全職工人達到頂薪的時間。GM相信，合資格工人在5年內得到的實際加薪幅度是56%，整份合約加薪幅度是1999年以來最大。
UAW早前提出的4年加薪幅度是46%，每周工時縮短至32小時。
GM與UAW於2019年達成的4年薪酬協議，將於下周四(14日)屆滿。如果雙方無法在限期前達成協議，UAW可能即時發動罷工。
UAW與福特及佳士拿也會展開薪酬談判。福特上周提出的加薪建議是4年加薪9%，另有相當於6%的額外一次性加薪。佳士拿則稱，將於本周提出加薪建議。
