美國三藩市聯儲銀行總裁戴利(Mary Daly)有份參與撰寫的文章表示，工資上升並不是值得信賴、能確切反映美國就業市場的經濟指標。
三藩市聯儲的經濟刊物稱，在新冠疫情下，低薪族被解僱的比率高於高薪族，只有高薪族的工資獲得調升，工資上升的代表性受到扭曲，扭曲率可能達到數個百分點。因此，工資上升不應被視為就業市道好轉的跡象。據美國勞工部數據，僱員次季平均周薪上升逾10%。
三藩市聯儲認為，在疫情影響下，要評估就業市場與經濟變化，應該端視多項指標，而不是單一數據。
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