政務司司長陳國基在社交媒體表示,由他帶領為香港「搶人才」的工作已全面展開,政府已在去年12月底展開一系列新措施,其中政府正為「人才服務窗口」籌設實體辦公室,以專責制訂人才招攬策略和宣傳,並為到港人才提供更多支援服務。
他對未來3年達到所訂的KPI充滿信心,每年通過各項人才入境計劃輸入一共至少3.5萬名、預計逗留至少12個月的人才,豐富本港的人才庫。
他又表示,會領導扶貧委員會研究和識別其他目標群組,做好精準扶貧工作,同時推動政府在18區逐步成立「地區服務及關愛隊伍」。此外,政府最近先後推出多份緊扣民生福祉與社會發展的藍圖,包括《基層醫療健康藍圖》、《青年發展藍圖》,政府會加強協調統籌全面落實。
他稱,政府亦會繼續加強行政立法良性互動合作,包括用好「前廳交流會」,讓官員與議員就社會關切的議題坦誠溝通、共商對策,使各項政策措施的制訂與落實更臻完善。