勞工處表示，《僱傭條例》下的法定假日由2022年起至2030年逐步增加至17天，從今年起新增的法定假日為佛誕。
未來新增的法定假日依次為聖誕節後第一個周日(2024年起)、復活節星期一(2026年起)、耶穌受難節(2028年起)及耶穌受難節翌日(2030年起)。
勞工處發言人說，《僱傭條例》下所有僱員，不論其工作時數及年資，均可享有法定假日。如僱員在緊接法定假日之前已按連續性合約受僱滿3個月，便可享有假日薪酬。
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