孫玉菡：《守則》仍有空間規管外傭跳工

在新冠疫情期間外傭「跳工」嚴重，外傭月薪一度升至8000元以上。勞工處上周三（15日）就檢討《職業介紹所實務守則》提出多項初步建議，其中針對外傭跳工，建議要求職業介紹所向外傭求職者清楚解釋現行政策下，除因僱主外調、移民、逝世或經濟原因，提早終止合約，又或有證據顯示外傭曾受苛待或剝削等特殊原因外，外傭2年合約期內提出在港轉僱主的申請，通常不獲批，亦建議訂明不應以金錢誘因等營商手法誘使在職外傭提早終止合約。勞福局局長孫玉菡上周六表示，疫情期間外傭跳工問題突出，因當時來港外傭有檢疫限制，數量減少，隨着復常已有改善，僱主仍關心外傭在不合理情況下跳工，故認為有空間在《實務守則》講多一點，令雙方能更好 ...

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