炒友大法

經濟被肺炎疫情重挫，大小企業相繼倒閉或被迫裁員，使失業率逐步攀升。失去工作當然難受，但對任何稍有人性或同情心的僱主而言，要親自動手把替自己和公司打拚的夥計送進失業大軍，看着他們臉如死灰的絕望神情，內心一樣會隱隱作痛，於心不忍。若果面臨財政困難，也許能稍減罪惡感，畢竟你自己即將破產，根本沒有能力留着原班人馬，開源節流是迫不得已，員工們即使難過，亦更易明白和接受。當僱員犯下嚴重過失，像虧空公款、欺騙上司同事，甚至出賣公司機密予敵對機構，完全無法信任，更可以毫不猶豫地手起刀落，炒之而後快。然而，若非萬不得已，很多上司和人事部的代表均接受不了那種淒苦的眼神，難以承受人們在自己面前徹底崩潰，更不願承 ...

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