2020-07-04 00:00
宏觀視野 Richard Wright、Scott Cheng
【30天免費閱讀】處理企業遣散通訊
企業需要謹慎處理企業裁員訊息發放事宜,因為除了會影響被裁的員工之外,還會對留下來的僱員造成一定衝擊。更重要的是,若處理不當,可能會令企業形象受損,甚至影響企業將來招攬人才和爭取新客戶的計劃。
新型冠狀肺炎疫情肆虐,導致不少企業倒閉或遣散工人,無數打工仔失掉飯碗,但許多企業在宣布遣散員工的過程中,犯了「不應該犯」的錯誤。
受眾分內外兩群組
最近美國一間名為Weight Watchers International的公司,為了節省時間,只花數分鐘透過Zoom辭退全體員工;另一間美國小型摩托車租賃公司Bird,也同樣使用Zoom向400多名僱員宣布即時啟動遣散計劃,但錄像播放開始時,員工的電腦熒光幕 ...
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