日本老人現狀

日本老年人據稱是「愈老工作愈穩定」，2013年日本政府作出規定，企業對臨近退休卻希望工作到65歲的人，有延長僱用的義務（日本退休年齡是62歲）。原來日本對僱用老年人（60至65歲）的企業有各種補貼，每人每年60萬日圓，短期僱用也有40萬日圓，僱用65歲以上老人，更有40萬日圓（1至2名）到145萬日圓（10人以上）的僱用助成金。企業若以「體力衰弱，不能勝任，企業收益下滑」等理由解僱老人，將被約談，最後是「無效解僱」，概率是100%。所以老人不愁無工作，日本65歲以上男性繼續有償工作的達50%，美國33%，歐洲10%，所以歐洲人更「優游過活」是無疑的，這個退休工作群達250萬，是勞動人口的3 ...

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