薪酬限制失敗條例

在歐洲，銀行為了繞過花紅限制而向銀行家提供較高的底薪，而在美國，情況正好相反，不過美國限制高層薪酬的法例已經過時，全球最大網上視像供應商Netflix的情況證明這個法例有檢討的需要。為了防止企業薪酬過高，美國前總統克林頓提出只有100萬美元（約780萬港元）或以下的薪酬才可以得到減稅優惠。然而，美國企業的董事都非常討厭把高層酬勞限制在100萬美元以下，於是在滿足法例需求把薪金保持在低於100萬美元水平的同時，董事們把他們覺得應該支付的報酬用「與表現掛鈎的花紅」這種方式來發放。問題是業務能否達標很難說準，例如Netflix雖然增長迅速，但每季業務表現可以相差很遠，不過該公司成功找到一個讓他們 ...

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薪酬限制 失敗條例

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