五炒傳承有多難

大中華區上市公司五炒/四炒猛人多的是，所謂五炒就是（一）創辦人，（二）大股東，（三）主席，（四）CEO，（五）旗艦推銷員；四炒一般並非創辦人，但身兼其他各職。其實內裏頗為複雜，這個亦是很多財險人員，一躍衝去高淨值市場扮搞傳承，碰到一鼻子灰的原因，五個職銜隨時記也記不清，甭說提供解決方案。傳知最難先說創辦人：企業第一元素叫「藝術」，什麼叫藝術，不是古畫書札。例如食品業、時裝業，那些看似簡單，實際要執事人長期掌握人心社會變化的技巧，這就是商業藝術。所以很多所謂Designer Brand（設計師級品牌），一旦創辦人兼首席設計師過身後就無法傳下去，所以創辦人需要的「傳承」，是將藝術/手藝/知識傳 ...

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