國資委舉行央企、地方國資委考核分配工作會議，宣布今年向央企全面實施「一企一策」考核，根據企業功能定位、行業特點等，增加反映價值創造能力的指標，個別簽訂經營業績責任書。
國資委亦會全面開始上市公司市值管理考核，量化評價央企控股上市公司的市場表現，引導企業更重視價值及市場表現、穩定預期，更好回報投資者，同時探索將品牌價值納入考核。
今年考核亦設「雙加分」制度，對跑贏經濟增長的企業可以加分，亦設立提質增效特別獎，有突出貢獻的企業額外加分。
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