薪酬顧問公司Johnson Associates表示，華爾街股票交易員今年料獲得最多年終獎金，估計升幅最多達兩成，因市場波動性大幅上升促進客戶活動，相對於去年估計為持平至下跌5%。不過，2019年情況或較為遜色。
該公司列出可能影響薪酬和職位的多項挑戰，包括地緣政治和業務挑戰、費率下降，及科技的影響。
Johnson Associates董事總經理Alan Johnson稱，雖然金融業本質上仍然健康，但逐漸會看到業務挑戰。
Johnson預期，今年金融服務業各領域的奬金會溫和上升，除了投資銀行顧問服務，此範疇業務較去年同期弱，奬金料見回落。
日前有報道指出，高盛已考慮削減成本以提高盈利，今年提拔合夥人的數目為該銀行自1999年上市以來最少。
儘管債券交易仍相對低迷，但固定收益交易員的獎金預計仍將增加最多5%，2017年估計為下降5%至10%。
